Dołącz do zespołu, wybierz ścieżkę rozwoju i pracuj przez cały rok nad prawdziwym projektem pod okiem mentora z biznesu.
Wypełnij formularzDwie ścieżki
Zgłaszasz się jako Mentee lub Mentee Lider. Wybór należy do Ciebie, role różnią się poziomem odpowiedzialności i przebiegiem rekrutacji.
Wchodzisz do kilkuosobowego zespołu i przez rok działasz w wybranej ścieżce rozwoju, od pierwszego planu po gotowy projekt.
Czym się zajmujesz:Prowadzisz kilkuosobowy zespół i odpowiadasz za projekt od startu do efektu. Więcej odpowiedzialności i najszybszy wzrost w programie.
Czym się zajmujesz:Jak wygląda rekrutacja:
Wysyłasz CV i krótki formularz m.in. wybór ścieżki rozwoju.
Krótkie zadanie pokazujesz, jak myślisz o prowadzeniu zespołu.
Poznajemy się. Sprawdzamy dopasowanie do ścieżki i zespołu.
Jasna informacja zwrotna. Wchodzisz i dobieramy Ci zespół, projekt i mentora.
Twoje zgłoszenie
Wybierz rolę, która najlepiej pasuje do Twojego pomysłu na udział w programie. Formularz możesz wypełnić spokojnie, krok po kroku.
Zgłoszenie wysłane
Odezwiemy się do Ciebie na podany adres e-mail. Trzymamy kciuki!
Zgłoszenie wysłane
Odezwiemy się do Ciebie na podany adres e-mail. Trzymamy kciuki za Twoją liderską ścieżkę!
FAQ
Student dowolnego kierunku i roku. Nie wymagamy doświadczenia ani własnego pomysłu na projekt. Liczy się to, że chcesz działać w wybranej ścieżce rozwoju.
Mentor wspiera Ciebie i Twój zespół w realizacji projektu, spotyka się z Wami i pomaga w podejmowaniu decyzji. Każdy Mentor jest przypisany tylko do jednego zespołu. Trener prowadzi dodatkowe warsztaty dla wszystkich Mentees biorących udział w programie i szkoli z konkretnych umiejętności: od narzędzi, aplikacji, przez kompetencje miękkie.
Program mentoringowy to określona, konkretna ścieżka rozwoju w konkretnej dziedzinie. Mentor zapewnia konkretne wsparcie, ale Ty jako Mentee masz także przed sobą określone cele rozwojowe. Cele te muszą zostać zrealizowane, aby ukończyć mentoring z certyfikatem.
Nie. Program jest w 100% darmowy, to inicjatywa Fundacji Kanał Studencki.
Mentee działa w zespole w swojej ścieżce rozwoju. Mentee Lider prowadzi ten zespół, zarządza budżetem i odpowiada za efekt, dlatego w rekrutacji przechodzi dodatkowy etap: zadanie liderskie.
Program trwa od października do końca czerwca. Zadania wymagają zaangażowania na poziomie około 15 godzin miesięcznie. Regularna praca projektowa w zespole, dodatkowe warsztaty z Trenerami i spotkania z Mentorem. Po programie zostajesz w społeczności Fundacji - jesteśmy w stałym kontakcie z naszymi absolwentami!
Rekrutacja trwa do 10 października, program startuje w październiku. Jeśli czytasz to później, zapisz się niżej, a powiadomimy Cię o kolejnym naborze.
Nie przegap info o rekrutacji i eventach!
Dołącz do newslettera.
Zapisując się, zgadzasz się na kontakt mailowy od Fundacji Kanał Studencki w sprawie programu.
